安徽瑞泰博士后科研工作站博士后出站評審會順利

發布時間：2013-05-07 　　　　瀏覽(lan)量： 2018年5月6日上午，安徽瑞泰新材料科技有限公司博士后科研工作站出站博士后評審會在安徽瑞泰綜合樓三層會議室召開。專家考核評審組由安徽師范大學、安徽工業大學、武漢科技大學、馬鋼集團、安徽海螺集團專家教授組成...

　　2018年5月6日上(shang)午，安(an)徽瑞泰(tai)新材料科(ke)技有限(xian)公司博士(shi)后科(ke)研工作站出站博士(shi)后評審(shen)會在安(an)徽瑞泰(tai)綜合樓(lou)三層會議室召(zhao)開。專(zhuan)家(jia)考(kao)核評審(shen)組由安(an)徽師范大學、安(an)徽工業(ye)大學、武漢科(ke)技大學、馬鋼集(ji)團(tuan)、安(an)徽海(hai)螺集(ji)團(tuan)專(zhuan)家(jia)教授(shou)組成。

　　冒(mao)愛琴博(bo)(bo)士(shi)就“Al-Co-Cr-Cu-Fe-Ni系多主(zhu)元(yuan)合(he)金(jin)(jin)粉(fen)體的(de)(de)(de)(de)制(zhi)備和(he)性能(neng)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)”博(bo)(bo)士(shi)后(hou)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)報告進行了匯報。該(gai)課題(ti)屬(shu)(shu)于(yu)金(jin)(jin)屬(shu)(shu)材(cai)料領(ling)域前沿課題(ti)，選題(ti)具有實(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)高熵合(he)金(jin)(jin)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)理論意義和(he)應(ying)用(yong)(yong)(yong)(yong)價值。研(yan)(yan)(yan)究(jiu)工(gong)作(zuo)創(chuang)新(xin)性地將一步氣霧化(hua)法(fa)、等離子電(dian)弧法(fa)和(he)鋁熱還原法(fa)應(ying)用(yong)(yong)(yong)(yong)于(yu)Al-Co-Cr-Cu-Fe-Ni系多主(zhu)元(yuan)合(he)金(jin)(jin)粉(fen)體的(de)(de)(de)(de)制(zhi)備，為(wei)多主(zhu)元(yuan)合(he)金(jin)(jin)粉(fen)體的(de)(de)(de)(de)可控(kong)制(zhi)備和(he)工(gong)業化(hua)大(da)生產提供理論指(zhi)導和(he)技術支(zhi)撐，由(you)此(ci)填(tian)補高熵合(he)金(jin)(jin)粉(fen)體領(ling)域研(yan)(yan)(yan)究(jiu)的(de)(de)(de)(de)空白。項目(mu)成果具有重要的(de)(de)(de)(de)學術價值和(he)良好的(de)(de)(de)(de)應(ying)用(yong)(yong)(yong)(yong)前景。該(gai)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)工(gong)作(zuo)取(qu)得(de)了具有創(chuang)新(xin)性的(de)(de)(de)(de)成果，并以第(di)一作(zuo)者或通(tong)訊作(zuo)者發表了3篇(pian)SCI（大(da)類2區）論文；申請發明專(zhuan)利2項（授權1項，實(shi)審1項）。經過(guo)專(zhuan)家質詢答辯、評(ping)議投票(piao)等程(cheng)序，評(ping)審組認為(wei)冒(mao)愛琴已經圓滿完(wan)成了博(bo)(bo)士(shi)后(hou)的(de)(de)(de)(de)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)任(ren)務，達到了預(yu)期目(mu)標(biao)，同(tong)意出站。并建(jian)議加快(kuai)后(hou)續應(ying)用(yong)(yong)(yong)(yong)研(yan)(yan)(yan)究(jiu)，盡早實(shi)現科技成果產業化(hua)。

　　安徽瑞泰新材料科(ke)(ke)技(ji)有限公(gong)司(si)博士后科(ke)(ke)研(yan)工(gong)作站(zhan)于2013年經(jing)安徽省人力(li)資源和社會保障廳批(pi)準設立。已與武漢科(ke)(ke)技(ji)大學和安徽工(gong)業大學兩所博士后流動站(zhan)設站(zhan)單(dan)位簽訂了聯合招收(shou)博士后協議。此次博士后人員的(de)(de)(de)順利出站(zhan)，標志著公(gong)司(si)通過博士后科(ke)(ke)研(yan)工(gong)作站(zhan)培養(yang)更高(gao)層(ceng)次的(de)(de)(de)科(ke)(ke)研(yan)人才(cai)，提升企業創新水平，邁入了一個新的(de)(de)(de)階(jie)段，將進一步對公(gong)司(si)科(ke)(ke)研(yan)隊伍的(de)(de)(de)建設和科(ke)(ke)技(ji)創新工(gong)作起到良好的(de)(de)(de)促進作用。